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La question de l'utilité des travaux de recherche en management par rapport au milieu socio-économique est restée jusqu'ici largement ignorée, déplore Eric Lamarque. // © Guillaume Beguin Entretien | Recherche

Éric Lamarque : "En management, il faut un rééquilibrage en faveur de la recherche appliquée"

Le 09 novembre 2015 à 17:10

Faire pencher la balance du côté de la recherche appliquée en management, jusqu’ici largement délaissée. C’est ce que défend Éric Lamarque, professeur à l’IAE de Paris et coordonnateur du baromètre de la FNEGE (Fondation nationale pour l'enseignement de la gestion des entreprises), publié le 6 novembre 2015, sur les attentes des entreprises envers la recherche en management.

L'enquête s'est intéressée à la religion et à la morale, aux opinions politiques et économiques des chercheurs. Opinion | Recherche, Personnels

Chercheur, dis-moi qui tu es

Le 04 novembre 2015 à 13:56

Sur le site de "The Conversation France", Abel François, professeur de sciences économiques à Lille 1, et Raul Magni-Berton, professeur de sciences politiques à Sciences po Grenoble, partagent les résultats de l'enquête qu'ils ont menée en France auprès de 2.000 chercheurs et universitaires, de toutes disciplines, quant à leurs opinions et valeurs. Une première.

Le manque de moyens nuit à l'accueil et au suivi des étudiants. // © Camille Stromboni Opinion | Recherche, Personnels

Le manque de moyens à l’université, concrètement, ça veut dire quoi ?

Le 28 octobre 2015 à 11:33

Sur le site de "The Conversation France", Valérie Robert, maître de conférences à l'université Sorbonne Nouvelle Paris 3-USPC, détaille ce qui signifie au quotidien dans la vie d'un enseignant-chercheur le manque de moyens à l'université, sur les plans matériels, organisationnels et pédagogiques.

1.500 docteurs et doctorant ont pu rencontrer 62 entreprises à la Cité internationale de Paris. // © Frédéric Poletti/USPC Actu | Recherche

Docteurs recherchent emplois en entreprise

Le 16 octobre 2015 à 18:58

Selon une enquête 2015 sur l'insertion des docteurs en Ile-de-France, neuf sur dix ont trouvé un poste, trois ans après avoir soutenu leur thèse. Pourtant, les jeunes docteurs semblent encore inquiets pour leur avenir. Manque de reconnaissance ? Manque de formation au monde de l'entreprise ? EducPros s'est rendu, vendredi 16 octobre au PhD Talent Career Fair, un forum dédié à l'emploi des thésards, organisé à la Cité internationale de Paris.

Enseignants-chercheurs et doctorants lors de la cérémonie de remise des diplômes de Sorbonne universités (mai 2011) // © Camille Stromboni Opinion | Recherche, International

La recherche française en management pèse-t-elle (enfin !) dans l’"academic game" ?

Le 09 octobre 2015 à 10:00

Sur le site de "The Conversation France", Jean-Philippe Denis, professeur en sciences de gestion à l'université Paris-Sud, questionne les stratégies mises en place pour faire exister la recherche française à l'international, notamment en sciences du management. Il évoque en particulier la stratégie du mimétisme, avec l'encouragement de la publication en anglais dans des revues anglophones.