Recrutement des enseignants-chercheurs : l’insoutenable légèreté des comités de sélection … et leur lourdeur. Le billet de Laurent Carraro

« Lourdeur dans le fonctionnement même des comités [de sélection], qui s’approche quelquefois dangereusement du comique. Pensez à la solitude du président de comité de sélection lorsqu’un membre extérieur le prévient à la dernière minute de son incapacité à participer. Il doit trouver, avant même que le comité ne se réunisse, une bonne âme parmi les enseignants-chercheurs internes à l’établissement, qui accepte de ne pas venir de manière à conserver un comité équilibré. Malheur à lui s’il découvre en séance qu’un extérieur manque à l’appel car il doit alors annuler la réunion pour la convoquer ultérieurement ! ». Dans son dernier billet, le directeur de Telecom Saint-Etienne , Laurent Carraro, décrit les lourdeurs et la légèreté qu’il constate dans le recrutement des enseignants-chercheurs, en ce mois de mai où les comités de sélection battent leur plein.