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Les métiers qui recrutent dans la fonction publique territoriale

mis à jour le 05 juillet 2010
1 min

Quels sont les métiers de la fonction publique territoriale qui vont recruter fortement dans les prochaines années ? Ils sont classés dans trois familles de métiers : ceux à fort renouvellement d'effectifs, ceux en tension sur le marché du travail et ceux à forte évolution des compétences.
Les métiers à fort renouvellement d'effectifs sont : agent de gestion administratif, agent de collecte/agent de déchetterie, aide à domicile, policier municipal, assistant d'accueil petite enfance.
Les métiers en tension sur le marché du travail sont : infirmier, aide soignant.
Les métiers à forte évolution des compétences sont ceux de contrôleur de gestion, chargé de communication, conseiller environnement, chargé de la gestion du transport, responsable énergie, surveillant de travaux/chargé de travaux espaces verts/surveillant de travaux bâtiment, responsable de la gestion des déchets, responsable d'établissement social ou médico-social, agent de médiation et de prévention.
 

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