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Stage : et maintenant, au rapport (ou comment réussir sa rédaction) ! Le rapport de stage : un exercice pas toujours agréable, mais bien utile pour votre vie professionnelle. // © plainpicture/Westend61
Le rapport de stage : un exercice pas toujours agréable, mais bien utile pour votre vie professionnelle. // © plainpicture/Westend61
Boîte à outils

Stage : et maintenant, au rapport (ou comment réussir sa rédaction) !

Rédiger votre rapport de stage, un exercice qui peut vous paraître une besogne terriblement ennuyeuse... Voici quelques règles qui vous permettront de le réussir mais aussi d'en faire un outil d'analyse de votre projet professionnel.

Recherche d'emploi : "J'ai trouvé du travail grâce à LinkedIn" LinkedIn, un outil à utiliser pour votre recherche d'emploi ou de stage. // © Michel GAILLARD/REA
LinkedIn, un outil à utiliser pour votre recherche d'emploi ou de stage. // © Michel GAILLARD/REA
Décryptage

Recherche d'emploi : "J'ai trouvé du travail grâce à LinkedIn"

Certains ne se sont toujours pas fait à son nom, quasi imprononçable... Que vous l'appeliez "line'quedine", "line'kine" ou "line'kdine", LinkedIn est devenu le réseau social professionnel incontournable. Mais pour quelle efficacité ? Témoignages de ceux qui ont trouvé du travail grâce à la plate-forme.

Au secours, mon stage se passe mal, que faire ? Vous pouvez rompre votre convention de stage à condition de bien justifier cette rupture auprès de votre établissement. // © plainpicture/souslesarbres
Vous pouvez rompre votre convention de stage à condition de bien justifier cette rupture auprès de votre établissement. // © plainpicture/souslesarbres
Boîte à outils

Au secours, mon stage se passe mal, que faire ?

Missions non conformes, encadrement absent, relations difficiles… votre stage tourne à la galère. Ne vous laissez pas abattre ! De la médiation à l'interruption pure et simple de celui-ci, l’Etudiant fait le tour des solutions envisageables.

Emploi : ce qu'attendent les étudiants des grandes écoles Les étudiants de grandes écoles veulent un travail utile aux autres, dans un cadre agréable et en phase avec leurs valeurs. // © ESCP Europe
Les étudiants de grandes écoles veulent un travail utile aux autres, dans un cadre agréable et en phase avec leurs valeurs. // © ESCP Europe
En bref

Emploi : ce qu'attendent les étudiants des grandes écoles

Quelles sont les principales motivations des étudiants des écoles de commerce ou d'ingénieurs pour choisir un poste ? En priorité, l'intérêt du job et l'ambiance de travail. La rémunération n'arrive qu'en 9e position sur 16 critères proposés. C'est ce qui ressort d'une consultation menée par IPSOS pour le cabinet Boston Consulting Group et la Conférence des grandes écoles.

5 bonnes raisons de se tourner vers les métiers de l'industrie L'industrie tricolore reprend des couleurs et prévoit de recruter 250.000 personnes par an jusqu'en 2025. // © Ministère du Travail
L'industrie tricolore reprend des couleurs et prévoit de recruter 250.000 personnes par an jusqu'en 2025. // © Ministère du Travail
Boîte à outils

5 bonnes raisons de se tourner vers les métiers de l'industrie

Oubliez vos idées reçues sur l'industrie. Le secteur reprend des couleurs et embauche. L'Etudiant a recensé 5 bonnes raisons d'y envisager votre avenir professionnel et repéré les métiers les plus recherchés du moment.

Jeunes diplômés : 5 dispositifs auxquels vous avez droit avant de trouver un emploi ARPE, Garantie jeunes, RSA... avant que vous ne trouviez votre premier emploi, on peut vous donner un coup de main. // © plainpicture/Aurora Photos/Robert Benson
ARPE, Garantie jeunes, RSA... avant que vous ne trouviez votre premier emploi, on peut vous donner un coup de main. // © plainpicture/Aurora Photos/Robert Benson
Boîte à outils

Jeunes diplômés : 5 dispositifs auxquels vous avez droit avant de trouver un emploi

Diplôme en poche, ou tout juste sorti du système scolaire, vous voilà prêts à braver le monde du travail. Avant de vous lancer dans la course, mieux vaut avoir une idée des dispositifs – financiers ou non – qui peuvent vous aider. Tour d'horizon.

Stages : des règles plus souples, des risques d'abus accrus ? Un stage profitable est un stage bien encadré et en rapport avec votre formation. // © plainpicture/Blend Images/Jetta Productions
Un stage profitable est un stage bien encadré et en rapport avec votre formation. // © plainpicture/Blend Images/Jetta Productions
Décryptage

Stages : des règles plus souples, des risques d'abus accrus ?

Depuis le 1er décembre 2017, 50 heures de formation en présence de l'étudiant suffisent pour qu'un établissement délivre une convention de stage, contre 200 auparavant. Sous couvert de souplesse, pas sûr que le décret renforce l'objectif de stages de qualité.

BAROMÈTRE. Métiers de demain : vous êtes loin des clichés futuristes ! Les jeunes qui ont répondu à notre baromètre sur les métiers de demain ne pensent pas forcément à travailler avec les robots, mais à voyager et à avoir un impact sur le monde. // © plainpicture/Jasmin Sander
Les jeunes qui ont répondu à notre baromètre sur les métiers de demain ne pensent pas forcément à travailler avec les robots, mais à voyager et à avoir un impact sur le monde. // © plainpicture/Jasmin Sander
Enquête

BAROMÈTRE. Métiers de demain : vous êtes loin des clichés futuristes !

Conserver le même métier toute sa vie, ne pas travailler avec des robots, et pour autant avoir un impact sur le monde qui nous entoure… Tels sont quelques-uns des enseignements du baromètre "Métiers de demain" lancé par l'Etudiant en partenariat avec Option Startup, auquel vous avez été nombreux à répondre. Une façon de se projeter dans l'avenir, loin des idées reçues du tout technologique.

Recherche d'emploi : la corpulence, un frein à l'embauche ? La loi française, qui condamne certains types de discriminations, est l'une des rares à avoir inscrit "l'apparence physique" comme critère valable. // © plainpicture/Blend Images/Chris Clor
La loi française, qui condamne certains types de discriminations, est l'une des rares à avoir inscrit "l'apparence physique" comme critère valable. // © plainpicture/Blend Images/Chris Clor
Témoignage

Recherche d'emploi : la corpulence, un frein à l'embauche ?

C'est une discrimination qui n'est pas toujours explicite, mais qui a un nom : la grossophobie. Alors que la loi française est l'une des seules à considérer l'apparence physique comme motif de discrimination, les pratiques des recruteurs ont tendance à confirmer les préjugés de toute une société à l'encontre des personnes corpulentes. Témoignages et conseils.