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Conseil n°5 : « réseauter » sur la Toile

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Des professionnels du recrutement délivrent leurs conseils pour optimiser sa recherche d’emploi en période de crise. Proactivité, souplesse et opportunisme font la différence.

Le réseau à ne surtout pas négliger, c’est le Web. La Toile permet non seulement de multiplier les envois de CV (curriculum vitae) - à condition bien sûr d’adapter son CV au poste et à l’entreprise visés -, mais aussi d’être plus visible et d’organiser sa veille sur les annonces. "La plupart des entreprises font du push. Vous vous inscrivez sur leur site et vous recevez par e-mail les annonces qui correspondent à votre profil", explique Dominique Sanchez, directeur de la division achat & logistique chez Page Personnel (cabinet de recrutement).

Des réseaux de nature professionnelle, comme Viadeo ou LinkedIn, vous permettent également d’intégrer une communauté sur un secteur particulier. Une bonne manière de se créer un réseau virtuel ciblé pour compléter ses contacts réels. À ne pas négliger non plus, les portails professionnels spécialisés, comme jobfinance.com, jobvente.com, efinancialcareers.fr,... Plus ludique, Facebook permet également d’accroître son réseau. Et le vieil adage "les amis de mes amis sont mes amis" peut s’avérer utile. À condition de veiller à son image. 

Pour aller plus loin : Génération Y : les atouts des 15-30 ans face à la crise / Crise financière : les métiers qui seront épargnés / Enquête Cereq "Génération 2007" : le diplôme, un atout anti-crise / Filières anticrise : les études au meilleur rapport qualité-prix

Sommaire du dossier
Retour au dossier Conseil n°2 : aller au contact des employeurs Conseil n°3 : sortir du lot Conseil n°4 : multiplier les pistes Conseil n°5 : « réseauter » sur la Toile Conseil n°6 : oser la candidature spontanée Conseil n°7 : s’intéresser au marché du travail bien avant de vouloir y entrer Conseil n°8 : s’entraîner pour l’entretien d’embauche Conseil n°9 : partir à l’étranger Conseil n°10 : se réorienter vers des voies qui recrutent Baisse des embauches, hausse des inquiétudes chez les étudiants