Secteur juridique : ce que veulent les recruteurs

Par Olivier Van Caemerbeke, publié le 15 Octobre 2014
1 min

Ils recrutent chez Norton Rose LLP, Allen & Overy LLP, Gide Loyrette Nouel… Pour vous aider à bâtir votre candidature, de grands acteurs du droit vous font part des qualités et de l’attitude que doit, selon eux, posséder la “perle rare”. Savoir se mettre en avant, présenter un parcours clair et cohérent, démontrer sa plus-value… voici quelques-uns de leurs conseils pour être sélectionné.

Quel éclairage les expérimentés peuvent-ils vous apporter sur leur parcours professionnel ? En quoi peuvent-ils vous inspirer et vous aider à faire la part du rêve et de la réalité ? Savez-vous vraiment ce qu'implique le fait de diriger, d'entraîner et de fédérer des équipes ? Quelles qualités humaines doit-on manifester en tant que manager ? Nous avons interrogé quelques professionnels qui vous font part de leur expérience et vous permettent de vous projeter dans l'avenir.

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