Adequajob offre une prime à l’embauche pour les informaticiens

Le job board adequajob.fr , lancé en septembre 2010, offre une prime aux candidats qui sont recrutés. Le premier à en avoir bénéficié est un jeune diplômé de l’ESG Paris, d’origine américaine, Reuben Trévino . Il a été recruté en décembre 2010, via le site, comme chargé de communication & webmarketing Europe, chez Haier, un fabriquant d'appareils électroniques et électroménagers.

Reuben Trévino a touché 300 €. La prime étant variable en fonction du salaire : 100 € pour un CDD, 200 € pour un salaire inférieur à 25 000 € bruts par an, 300 € pour un salaire compris entre 25 000 et 50 000 €, 400 € entre 50 000 et 75 000 € et 500 € au-delà. Durant tout le mois de mars 2011, adequajob.fr doublera ces montants pour tous les informaticiens recrutés. Un buzz qui vise à booster les CV déposés sur le site, au nombre de 10 000 aujourd’hui, dans un secteur où les entreprises peinent à recruter.