1. THALES

THALES

Recrutement à Bac + 2/3

CARTE D’IDENTITÉ

Secteur d’activité : défense, aéronautique, spatial, sécurité et transport.
Date de création : 1893.
Principales filiales/marques : Thales.
Situation : 64 000 collaborateurs dans le monde.
Chiffre d’affaires (France, monde) : 14,9 milliards d’euros en 2016.
Principales implantations :
France : Thales est implanté sur 70 sites en France.
Monde : Le Groupe est présent dans 56 pays.

COORDONNÉES

Référence : GER 2017.
Thales
Tour Carpe Diem
31, place des Corolles – CS 20001
92098 Paris – La Défense Cedex.
www.thalesgroup.com/careers

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NOS RECRUTEMENTS À BAC + 2 / 3

PROFILS RECHERCHÉS : Tous profils.
FORMATIONS ET DIPLÔMES RECHERCHÉS : BTS, DUT, Licence, école d'ingénieurs, école de commerce, Bachelor.
POSTES PROPOSÉS : R&D logiciel ; R&D matériel ; ingénierie systèmes & études générales ; management offres et projets ; industrie ; service-client ; ressources humaines ; marketing, stratégie, ventes ; finance ; achats ; juridique ; qualité.

L’ENTREPRISE EN BREF

Thales est un leader mondial des hautes technologies pour les marchés de l’aérospatial, du transport, de la défense et de la sécurité. Avec plus de 20 000 ingénieurs et chercheurs, Thales offre une capacité unique pour créer et déployer des équipements, des systèmes et des services pour répondre aux besoins de sécurité les plus complexes.

LA VIE DANS L’ENTREPRISE

Thales bénéficie d’une large palette d’activités et de métiers, ce qui nous permet de proposer à nos collaboratrices et collaborateurs de réelles opportunités de carrière. Grâce à la création de passerelles entre les familles professionnelles et à nos programmes de formation adaptés et innovants, ils peuvent changer de métier, de domaine d’activités, de localisation…

LES MÉTIERS

Les métiers dans lesquels nous recrutons sont : R&D logiciel et R&D IS/IT, R&D matériel, ingénierie systèmes & études générales, management offres et projets, industrie, service-client, ressources humaines, finance, achats, juridique, qualité et amélioration continue, stratégie, marketing & ventes.

LE RECRUTEMENT

Toutes nos opportunités de stage, d’alternance, de VIE (volontariat international en entreprise), de thèse et de CDI sont toutes publiées sur notre site Carrières : thalesgroup.com/careers, mis à jour en temps réel.
Pour postuler, rien de plus simple, il vous suffit de vous créer un compte. Pour cela, laissez-vous guider en répondant à une offre ou en faisant une candidature spontanée.
L’international. Thales envoie une centaine de VIE dans le monde entier en leur proposant du challenge et des missions à responsabilité. Les VIE sont aussi un moyen de pérenniser les talents au sein du Groupe.
La diversité et le handicap. Leader dans ses secteurs d’activité, Thales veille à l’être aussi dans sa politique de recrutement. Deux impératifs guident sa démarche : intégrer des salariés aux profils variés et combattre toute forme de discrimination.
Bon à savoir. Thales recherche non seulement un savoir-faire, mais aussi un savoir-être. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des talents ayant des qualités humaines, des capacités d’écoute et d’analyse, sachant travailler en équipe, dans un environnement multiculturel.
Nous n’offrons pas seulement un poste, mais plutôt une carrière.

LE CONSEIL DU RECRUTEUR

Nous attendons que le candidat soit en capacité d’apprendre et de se développer au sein du Groupe. Nous restons très attentifs aux compétences linguistiques des candidats, à leur bon relationnel et à leurs connaissances de nos activités.

Coordonnées

THALES
Tour Carpe Diem
31 Place des Corolles – CS 20001
92098 Paris – La Défense Cedex

Ingénieur commercial : regard croisé

Découvrez le métier d'Ingénieur Sécurité chez Thales

Jérémy, Ingénieur Systèmes – Domaine Défense – Systèmes d’Armes

Mickaël, Ingénieur Système Modes Radar

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