Révélateur de qualités

Pour vous aider à identifier vos compétences et points forts, l'Etudiant a développé l'outil idéal. Très simple à utiliser : indiquez vos passe-temps parmi la liste proposée, l'outil vous donnera alors automatiquement toutes les soft skills qui leur sont associées. Quelles sont les savoir-être communs entre toutes les activités que vous pratiquez ? Quelles sont les compétences personnelles qui reviennent le plus souvent ? Déterminez facilement vos points forts grâce aux résultats de notre outil. 

L'outil "compétences personnelles" de l'Etudiant vous permet aussi d'identifier les activités que vous pourriez faire si vous souhaitez développer une qualité personnelle spécifiquement. Indiquez les compétences qui vous intéressent et découvrez toutes les catégories d'activités associées ainsi que quelques exemples.  

Activités sportives, culturelles, manuelles, caritatives, jobs étudiants... L'exercice de toute activité peut renforcer vos qualités personnelles. Des compétences personnelles comme la rigueur, la confiance en soi, le sens de l'organisation, ou encore l'esprit d'équipe s'acquièrent et s'aiguisent par les expériences que vous vivez. Vous n'arrivez pas à identifier ce que vous apportent vos passe-temps et passions ? L'outil dédié aux soft skills de l'Etudiant vous aide à faire le point.  

Il peut être difficile de dresser la liste de ses qualités : pourtant, bien se connaître et surtout bien se définir est crucial dans un processus de recherche de formation ou d'emploi. 

CV, lettre de motivation Parcoursup, lettre de motivation pour un stage, lettre de motivation pour une alternance, lettre de motivation après à une offre d'emploi ou préparation d'un entretien d'embauche : ces exercices vous demandent de vous mettre en valeur et de citer vos qualités.  

Comment se démarquer sur le marché du travail et auprès d'un employeur pendant votre recherche d'emploi ? L'outil de l'Etudiant vous aide à identifier rapidement les compétences personnelles associées aux activités que vous pratiquez. Pour les mettre en relation avec le monde du travail, listez simplement ces points forts, puis hiérarchisez-les selon leur importance et leur pertinence dans le contexte professionnel.  

Identifier ses compétences est un exercice essentiel lorsqu’il s’agit de rédiger son CV. Celles-ci permettent aux recruteurs de définir si le candidat est la personne idéale pour le poste. Les compétences techniques ou professionnelles sont tout aussi importantes que les soft skills sur un CV : vous êtes aussi recruté pour faire partie d'une équipe ! 

• L'empathie 

• L'assertivité 

• L'autonomie 

• L'adaptabilité 

• La prise de décision 

• Le leadership 

• La gestion du stress 

• L'intelligence émotionnelle  

• La confiance en soi 

• Être force de proposition 

• Faire preuve de curiosité 

  
  
  

Utilisez l'outil de l'Etudiant pour déterminer toutes vos qualités personnelles en quelques clics !  

Découvrez aussi nos tests par qualité :  

• Êtes-vous un leader ?  

• A quel point-êtes-vous autonome ? 

• Es-tu introverti / extraverti ?  

• A quel point êtes-vous altruiste ?  

• Quel est votre degré d'intelligence émotionnelle ? 

• Êtes-vous débrouillard ?  

• Savez-vous gérer les imprévus ? 

• Savez-vous gérer la critique ? 

• Êtes-vous patient ?  

• Êtes-vous sociable ?  

• Avez-vous confiance en vous ? 

• Savez-vous écouter ? 

C'est une question pratiquement inévitable des entretiens de recrutement ! Comment répondre à la question "quels sont vos défauts" ? Avant de pouvoir en parler, il faut les avoir identifiés. Pour vous aider dans cette tâche l'Etudiant vous propose un test de personnalité dédié aux défauts.